“无中生有，自动生成一个场上角色没有的技能？”

“借尸还魂，我方死亡的角色，可以借用场上的尸体立刻複活，相当于玩家操控的一个複活技。”

“金蝉脱壳，被控制的角色立刻脱离负面控制，恢複自由！”

“擒贼擒王，可以将对面攻击最高的角色给抓起来打。”

“美人计，我觉得有女性角色的时候再使用，让对面的男性角色被美人所吸引，无法行动？”

“那这个‘走为上计’该怎麽设计？打不过就跑，溜了溜了？”

“哈哈哈，这样是不是有点无赖啊……或许可以做成，我方受伤的角色暂时逃跑脱离战场，过一会儿，再回来？”

“那不是更无赖吗？”

大家讨论得越来越热闹。

谢云帆看着会议室里其乐融融的画面，心里很是欣慰。

一款大型游戏，绝不是一个人就能做出来的，而是团队的智慧结晶。尤其是这款战斗游戏，涉及到大量的角色、技能、策略、阵法。

阵法的设计只是站位和队伍加成，相对容易，他能一个人搞定。其他的内容，他并不想大包大揽，全部设计好了再喂给手下的员工。

让员工们也参与进来。

或许，大家还能想到一些他没想到的创意。

一个下午的讨论，大家都很热血。